ngày 24 tháng 06 năm 2017
Tài chính - Đầu tư
 

Cổ đông nhiều ngân hàng bức xúc vì không được chia cổ tức

In bài viết
Một cổ đông của Eximbank chia sẻ về câu chuyện đầu tư vào ngân hàng không có cổ tức - Ảnh: P.D
  Tính đến thời điểm hiện tại, đa số các ngân hàng đã tổ chức xong Đại hội đồng cổ đông thường niên 2017. Thế nhưng, câu chuyện chia cổ tức bằng tiền mặt, cổ phiếu hay không được chia cổ tức tiếp tục được đa số các cổ đông ngân hàng tranh cãi.

Tranh cãi cổ phiếu hay tiền mặt

Trong số những ngân hàng công bố chi tiết, năm nay, có khoảng 5 ngân hàng trả cổ tức toàn bộ bằng cổ phiếu, 4 ngân hàng vừa cổ phiếu vừa tiền mặt và 4 ngân hàng trả cổ tức bằng tiền mặt, còn lại là không chia cổ tức.

Ba “ông lớn” quốc doanh là BIDV, VietinBank, Vietcombank tiếp tục chia cổ tức cho cổ đông toàn bộ bằng tiền mặt. Cụ thể, BIDV và VietinBank cùng chia cổ tức tiền mặt tỷ lệ 7%, Vietcombank chia cổ tức 8%.

Nhiều ngân hàng lại chia cổ tức vừa bằng cổ phiếu và tiền mặt với tỷ lệ cao chót vót. Điển hình như VIB nhận cổ tức 5% bằng tiền mặt và 39,6% bằng cổ phiếu. VPbank chia cổ tức bằng cổ phiếu với tỷ lệ 31,8%.

Tại OCB, ngân hàng này đã thống nhất chia cổ tức 10%, trong đó có 5% tiền mặt. Cổ đông LienVietPostBank đã thông qua phương án chi trả cổ tức năm 2016 là 10%, trong đó có 4% tiền mặt và 6% bằng cổ phiếu. MB chia cổ tức 6% bằng tiền mặt và 5% bằng cổ phiếu.

Trong khi đó, nhiều ngân hàng năm nay lại quyết định trả cổ tức bằng cổ phiếu. Cụ thể, HDBank thống nhất chia cổ tức với tỷ lệ 7% bằng cổ phiếu và 2% cổ phiếu thưởng để tăng vốn điều lệ. SHB chia cổ tức bằng cổ phiếu 7,5%. Bac A Bank chia cổ tức 8% bằng cổ phiếu.

ACB cũng thông qua việc chia cổ tức năm 2016 bằng cổ phiếu với tỷ lệ 10% và giữ lại 100 tỉ đồng lợi nhuận để mua cổ phiếu thưởng nhân viên. Trong phương án phân phối lợi nhuận dự kiến năm 2017, ngân hàng này cũng lên kế hoạch tiếp tục trả cổ tức bằng cổ phiếu, giữ nguyên tỷ lệ như năm 2016.

Tuy nhiên, việc chia cổ tức bằng cổ phiếu đã khiến nhiều cổ đông ngân hàng không hài lòng và tranh cãi nhiều tại các cuộc họp. Một số cổ đông cho rằng đầu tư vào ngân hàng chỉ mong cuối năm nhận được tiền mặt, thế nhưng năm nào cũng chỉ nhận được cổ tức. Thậm chí, tại một số nhà băng quy mô vừa và nhỏ, tỷ lệ cổ tức năm 2016 chỉ được chia ở mức 3-4% còn khiến cổ đông không hài lòng vì cho rằng mức cổ tức này thấp hơn nhiều so với lãi suất tiền gửi tiết kiệm kỳ hạn dưới 6 tháng.

Theo đại diện nhiều ngân hàng, việc chia cổ tức bằng cổ phiếu nhằm giúp họ tăng vốn điều lệ bởi lẽ áp lực tăng vốn ngày càng mạnh và trong năm nay, Ngân hàng Nhà nước áp các giới hạn về an toàn vốn. Nhiều nhà băng không còn cách nào khác là phải tăng vốn để đáp ứng yêu cầu trên.

Nhiều ngân hàng không trả cổ tức

Đáng lưu ý ở những ngân hàng đang thực hiện tái cấu trúc sau M&A, cổ đông còn không thể kỳ vọng có cổ tức. Đơn cử tại Eximbank, dù năm 2016 hoạt động có lãi với mức lợi nhuận trước thuế đạt gần 400 tỉ đồng, thế nhưng ngân hàng này vẫn lỗ lũy kế đến 461 tỉ đồng nên không chia cổ tức cho cổ đông. Vì vậy, không ít cổ đông của Eximbank rất bức xúc.

Tại SCB, lợi nhuận lũy kế chưa phân phối tính đến cuối năm 2016 của ngân hàng này là hơn 500 tỉ đồng, nhưng đang trong giai đoạn tái cơ cấu nên không thể chia cổ tức.

Hay tại TPBank, dù vẫn hoàn thành vượt chỉ tiêu nhưng cổ đông của TPBank đã không nhận được cổ tức năm 2016.

Techcombank dự kiến sẽ sử dụng nguồn vốn tăng được trong năm 2017 để mở rộng mạng lưới, phần còn lại sẽ tăng nguồn vốn cho hoạt động tín dụng và đầu tư trái phiếu Chính phủ. Trong kế hoạch này, vấn đề chi trả cổ tức cho cổ đông vẫn không đả động tới, dù cổ đông đã không có một đồng cổ tức nào kể từ năm 2011 đến nay.

Tương tự, nhiều cổ đông của VietABank cũng bức xúc khi nhiều năm không được nhận cổ tức và cũng không kỳ vọng được nhận cổ tức vào năm nay.

“Cơm không ăn gạo còn đó”

Trả lời cổ đông về việc không chia cổ tức, ông Lê Minh Quốc - Chủ tịch Hội đồng quản trị Eximbank nói rằng ngân hàng này có nền tảng vững, nhưng thời gian tới cần phải xử lý nhiều vấn đề tồn đọng. Hoạt động của ngân hàng cũng đang đối mặt với rất nhiều khó khăn thách thức cả bên trong và bên ngoài. Vì vậy, dự kiến đến giữa năm 2018, Eximbank mới khắc phục được những vấn đề tồn đọng, sau đó mới tính đến chuyện chia cổ tức.

“Việc bù đắp lỗ lũy kế song song với chia cổ tức, chúng tôi sẽ xin ý kiến cơ quan giám sát Ngân hàng Nhà nước, nhưng về cơ bản là rất khó”, lãnh đạo Eximbank nói.

Ông Đỗ Quang Hiển - Chủ tịch Hội đồng quản trị SHB cũng cho biết các cổ đông hầu hết mong được chia cổ tức bằng tiền mặt và đây là nguyện vọng chính đáng. Thế nhưng, nếu chia bằng tiền mặt, trong 3-5 năm tiếp theo sẽ khó đảm bảo sự lớn mạnh của ngân hàng.

“Chúng tôi cũng là cổ đông và mong cổ đông chia sẻ. Chúng tôi lo cho 7.000 nhân viên, gần 4 vạn cổ đông và hơn 5 triệu khách hàng. Nếu chúng ta chia ngay thì 3-5 năm sau sự lớn mạnh của ngân hàng sẽ như thế nào? Cổ đông cũng thử ngồi vị trí của chúng tôi đi để hiểu nỗi lòng của chúng tôi”, ông Hiển nói.

Nhận định về vấn đề chia cổ tức, ông Nguyễn Văn Dũng - Cục trưởng Cục Thanh tra, giám sát ngân hàng TP.HCM nói rằng trong bối cảnh tái cơ cấu hiện nay, ngân hàng cần phải ưu tiên nâng cao năng lực tài chính trước. Hiện tại, còn nhiều vấn đề mà các ngân hàng phải giải quyết trước khi chia cổ tức là xử lý nợ xấu, tăng vốn điều lệ nhằm nâng cao năng lực tài chính...

Theo ông, một số ngân hàng chia cổ tức năm 2016 từ 5-7%, nhưng vẫn có những trường hợp không chia cổ tức do còn phải tập trung nguồn lực tái cơ cấu, xử lý nợ xấu. Về yếu tố bền vững, việc chia cổ tức bằng cổ phiếu sẽ mang lại giá trị cao hơn nhiều cho cổ đông trong tương lai. Ngân hàng Nhà nước cũng khuyến khích các tổ chức tín dụng sau khi trích lập dự phòng chia cổ tức bằng cổ phiếu.

“Trong bối cảnh tái cơ cấu hiện nay, ngân hàng cần phải ưu tiên nâng cao năng lực tài chính trước. Điều chúng ta muốn chính là đảm bảo hoạt động ngân hàng an toàn, cơm không ăn gạo còn đó”, ông Dũng chia sẻ.

Phan Diệu

 
hotline
Quảng cáo: 091 2161163
Nội dung: 090 186 3399
 
TIN LIÊN QUAN
 
 
 
Bình luận 0
Chưa có bình luận nào cho bài viết này.
Gửi bình luận
Họ và tên *
E-mail *
Tiêu đề
Nội dung *
 
 
 
 
 
 
XEM NHIỀU NHẤT
 
 
 
 
 
 
  • Nguyễn Công Khế

    Nhà báo

    Mỗi năm, đến ngày Báo chí cách mạng Việt Nam, lại gợi tôi nhiều kỷ niệm buồn vui lẫn lộn. Tôi thông cảm cho Thế Thanh. Trước đây, khi tôi còn làm báo. Thế Thanh và Kim Hạnh đã rời vũ đài trước. Gặp tôi Thế Thanh thường tâm sự: "Mình chỉ muốn trở lại nghề báo thôi Khế ơi!". Nghề báo, đối với chúng tôi là lẽ sống, là khát vọng sống, đôi khi là sống và chết chứ không phải là nghề kiếm cơm đơn thuần.

  • Quốc Phong

    Nhà báo

    Chúng ta không nên và thậm chí, cần phải hết sức thận trọng trước những thông tin ở đâu đó cung cấp cho người làm báo dù có thể là rất chính xác vào mỗi kỳ "quy hoạch nhân sự" khi đằng sau đó là ý đồ của ai đó. Vô tình, chúng ta trở thành công cụ giúp cho một ai đó, một nhóm nào đó đang mưu cầu lợi ích riêng mà báo chí thì vô tư, không hay biết, trở thành cánh tay nối dài giúp họ.

  • Bình Luận

    Bình luận

    Cụ Huỳnh Thúc Kháng mang khí phách của người làm báo chân chính, như cụ Hồ nhận định, là của người cầm đuốc soi đường cho quốc dân đi.

  • Đoàn Đạt

    Nhà báo

    Thuyết hậu hiện đại của những năm 70 – 80 thế kỷ trước đã đưa ra nhận định về hệ lụy của một xã hội “vi tính hóa”, nhưng gần nửa thế kỷ trôi qua, những tiên liệu ấy cho thấy ít nhiều phiến diện.

  • Bình Luận

    Bình luận

    Không thể nói tiền của tôi, tôi muốn làm thế nào thì làm. Bảo vệ đồng tiền, coi trọng giá trị đồng tiền là trách nhiệm của mọi công dân, bất kể giàu nghèo.